1. Ente Banditore e Quadro Normativo

Il presente avviso è indetto da Uni.Co.G.E. Srl (di seguito denominata "Azienda"), con sede legale in Piazza Costituzione, 4 – 37047 – San Bonifacio (VR), società a capitale pubblico operante nel settore della vendita di energia elettrica e gas naturale.

Il Responsabile del Procedimento (RUP), ai sensi del D. Lgs. 36/2023 e s.m.i, è l’ing. Filippo Randazzo in qualità di Presidente del Consiglio di Amministrazione.

La procedura si svolge nel rispetto dei principi di trasparenza, pubblicità, imparzialità, economicità e pari opportunità. Il presente avviso ha scopo esclusivamente esplorativo e conoscitivo. Non costituisce proposta contrattuale, non vincola in alcun modo l'Azienda e non dà luogo a diritti o pretese in ordine al conferimento dell'incarico.

2. Oggetto dell'Incarico e Contenuto delle Prestazioni

La risorsa selezionata opererà in qualità di consulente strategico e commerciale a supporto della Direzione Aziendale, con l'obiettivo di consolidare la presenza dell'Azienda e sviluppare nuove opportunità di radicamento nel proprio territorio storico di riferimento.

Nello specifico, l'incarico comprenderà le seguenti attività:

• Analisi delle Performance Commerciali: Monitoraggio e analisi dei dati di vendita storici e correnti, dei tassi di fidelizzazione (churn rate) e della redditività per singolo canale e segmento di clientela (Mass Market e Small Business).
• Consulenza Strategica: Definizione e suggerimento di strategie commerciali e di marketing mirate, finalizzate al contrasto della concorrenza e all'acquisizione di nuove quote di mercato nel settore Energia Elettrica e Gas Naturale.
• Sviluppo dei Punti Vendita Territoriali: Supporto operativo e strategico per l'ottimizzazione degli attuali sportelli/negozi dell'Azienda e per la progettazione, apertura e avviamento di nuovi punti vendita fisici (Energy Store) sul territorio storico presidiato.
• Convenzioni e Sponsorizzazioni Territoriali: Ideazione, sviluppo, negoziazione e gestione di accordi di partenariato, convenzioni commerciali e sponsorizzazioni istituzionali con le associazioni e gli enti sportivi, culturali e del terzo settore fortemente radicati nel territorio storico di attività dell'Azienda, al fine di promuovere il brand e generare nuovi canali di acquisizione clienti.
• Formazione e Affiancamento: Supporto nella definizione delle linee guida di vendita e dei processi di accoglienza e gestione del cliente all'interno dei punti vendita sul territorio.

3. Requisiti di Ammissione

I candidati devono possedere, a pena di esclusione, i seguenti requisiti alla data di scadenza del termine di presentazione della domanda:

A) Requisiti Generali

1. Godimento dei diritti civili e politici.
2. Assenza dei motivi di esclusione riportati agli artt. 94-95 e 96 del D. Lgs. N. 36/2023.
3. Insussistenza di situazioni di conflitto di interesse, anche potenziale, con le attività e gli obiettivi dell'Azienda banditrice.

B) Requisiti Professionali e Specializzazioni (Settore Energy e Relazioni Locali)

1. Titolo di Studio: Possesso di Laurea di primo livello (Laurea Triennale) conseguita ai sensi del D.M. 270/04 o del D.M. 509/99, preferibilmente in discipline economiche, gestionali, giuridiche, statistiche o della comunicazione e marketing. Sarà comunque considerato valido il possesso di un titolo superiore (Laurea Magistrale o Specialistica) assorbente rispetto a quello di primo livello richiesto.
2. Esperienza Professionale: Comprovata esperienza professionale minima di 5 anni maturata specificamente all'interno del mercato libero dell'energia elettrica e del gas naturale.
3. Competenze Verticali:
   • Comprovata esperienza nella gestione, sviluppo o coordinamento di reti di vendita fisiche nel settore Energy & Utilities.
   • Comprovata esperienza nella pianificazione, negoziazione e attivazione di sponsorizzazioni commerciali, attivazioni locali e accordi quadro con enti del territorio.
   • Conoscenza delle dinamiche associative dello sport e del terzo settore (Riforma del Terzo Settore).
   • Capacità di analisi statistica e utilizzo di KPI commerciali per il monitoraggio delle performance di vendita e del ritorno sugli investimenti (ROI) di marketing.
   • Conoscenza approfondita delle dinamiche regolatorie del mercato retail dell'energia (ARERA).

4. Durata e Corrispettivo

• Tipologia contrattuale: Contratto di Collaborazione Coordinata e Continuativa (Co.Co.Co.) ai sensi della normativa vigente. La prestazione sarà svolta in modo prevalentemente personale, autonomo e senza vincolo di subordinazione, garantendo il necessario coordinamento con l'organizzazione aziendale del committente.
• Durata: L'incarico avrà una durata di 12 mesi, con possibilità di proroga o rinnovo in base ai risultati conseguiti e alle esigenze aziendali.
• Compenso: Il compenso per le prestazioni professionali richieste è fissato in un budget massimo complessivo di € 19.250,00 oltre IVA e cassa previdenziale se dovute. Il pagamento sarà frazionato in tranche periodiche, subordinate alla consegna e approvazione di relazioni sullo stato di avanzamento delle attività e sui KPI raggiunti.

5. Modalità e Termini di Presentazione della Domanda

La domanda di partecipazione, redatta secondo il modello Allegato A, dovrà essere inviata esclusivamente tramite Posta Elettronica Certificata (PEC) all'indirizzo: unicoge@legalmail.it.

• Oggetto della PEC: "Manifestazione di interesse - Consulente Performance, Retail e Sponsorizzazioni Energy - Cognome e Nome".
• Termine perentorio: Le domande dovranno pervenire entro e non oltre le ore 12.00 del giorno 05/08/2026.

Documenti da allegare obbligatoriamente (in formato PDF):

1. Allegato A (Domanda di partecipazione e autocertificazione dei requisiti ai sensi del D.P.R. 445/2000), debitamente compilato e firmato digitalmente o con firma autografa accompagnata da documento.
2. Curriculum Vitae professionale dettagliato, in formato europeo (Europass), datato e firmato, focalizzato sulle esperienze maturate nel settore energetico, nello sviluppo retail e nelle sponsorizzazioni locali, contenente l'autorizzazione al trattamento dei dati personali.
3. Copia fotostatica leggibile di un documento di identità in corso di validità (non necessario se il file è firmato digitalmente).
4. Breve proposta metodologica (massimo 2 pagine in formato A4) in cui il candidato illustra l'approccio strategico che intende adottare per l'analisi delle performance, lo sviluppo dei punti vendita e la rete di convenzioni sul territorio storico dell'Azienda.

6. Procedura di Selezione e Criteri di Valutazione

I candidati vengono resi edotti, sin dalla pubblicazione dell’avviso, che la presentazione della candidatura non genera alcun diritto alla partecipazione ad altre procedure, sia di tipo negoziale che aperto.

La valutazione delle candidature avverrà sulla base del curriculum presentato.

Si ribadisce che con il presente avviso non è posta in essere alcuna procedura concorsuale e non sono previste graduatorie, né attribuzione di punteggi, ma si intende acquisire il più ampio ventaglio di candidature.

L’Azienda, espletata la presente ricognizione, provvederà a inviare idonea comunicazione formale in riscontro a coloro che abbiano utilmente formulato la manifestazione d’interesse.

7. Avvertenze

L’Azienda si riserva di interrompere in qualsiasi momento, per una nuova e diversa valutazione dell’interesse esplorativo sotteso alla pubblicazione dell’avviso, il procedimento avviato, senza che i soggetti partecipanti possano vantare alcuna pretesa.

8. Pubblicità e Trasparenza

Il presente avviso è pubblicato sul sito internet aziendale nella sezione "Società Trasparente” sottosezione "Bandi di gara e contratti", “2026”, in conformità agli obblighi di trasparenza vigenti.

Per informazioni e chiarimenti si richiede invio di PEC a: unicoge@legalmail.it.

9. Trattamento dei Dati Personali

I dati personali forniti dai candidati saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003 e successive modifiche, esclusivamente per le finalità connesse alla gestione e all'espletamento della presente procedura selettiva.