Modello 231/2001
Uni.Co.G.E. S.r.l., nella rigorosa osservanza dei principi di eticità e legalità, è sensibile alle aspettative dei propri clienti, soci e al lavoro dei propri dipendenti in quanto è consapevole del valore che agli stessi può derivare da un sistema di presidi idonei a prevenire la commissione di reati a vantaggio o nell’interesse della società.
In tale contesto Uni.Co.G.E. S.r.l. ha adottato un proprio Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo che descrive il sistema di regole comportamentali che disciplinano l’attività dell’azienda, al fine di prevenire la realizzazione delle diverse tipologie di reati contemplate dal Decreto legislativo 231/2001.
I principi contenuti nel modello organizzativo sono volti da un lato a determinare una piena consapevolezza nel potenziale autore del reato di realizzare un illecito, la cui commissione è fortemente condannata dall’azienda perché contraria alle norme deontologiche cui esso si ispira e ai suoi interessi, dall’altro a consentire alla società di reagire nel prevenire la commissione del reato stesso e/o sanzionare le condotte illegittime.
Di seguito viene riportata la Parte Generale del Modello, volta ad illustrare i contenuti del D.Lgs. 231/2001, la funzione ed i principi del Modello, l’individuazione delle attività a rischio, la definizione dei protocolli, le caratteristiche e il funzionamento dell’Organismo di Vigilanza, l’attività di formazione e informazione, il sistema sanzionatorio.
Segnalazioni Odv
L’Organismo di Vigilanza di Uni.Co.G.E. S.r.l. è stato istituito in forma monocratica ed è contattabile, in via riservata, tramite l’invio di lettera indirizzata all’OdV presso la sede amministrativa dell’azienda (Uni.Co.G.E. S.r.l., Località Crosaron n. 18, 37047 San Bonifacio - Vr) ovvero tramite posta elettronica all’indirizzo odv@unicoge.it .
All’Organismo di vigilanza è possibile segnalare potenziali violazioni del Modello organizzativo 231/2001 ovvero infrazioni del Codice etico della società, fondate su elementi di fatto precisi e circostanziati.
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